2018 წლის ყველაზე პერსპექტიული სამუშაო ადგილები - Linkedin-ის რეიტინგი

  • 1tv.ge
  • 14 იანვარი 18:59, 2018 წელი

საიტი Linkedin 2018 წლის ყველაზე პერსპექტიული და მოთხოვნადი სამუშაო ადგილების სიას აქვეყნებს.

სამუშაო ადგილები მაღალი ხელფასის, მეტი შესაძლებლობებისა და მზარდი სამუშაო ადგილების მიხედვით შეირჩა. ვაკანსიების უმრავლესობა ტექნოლოგიური სფეროდანაა. 
 
 
​როგორც Linkedin წერს, კარგი სამუშაო ადგილის შეფასებისას მხოლოდ კარგი ხელფასი არ კმარა, საჭიროა სამუშაო ადგილების რაოდენობა და მისი შესაძლებლობები, რომელსაც ის გვთავაზობს. 
 
საიტმა სია მილიონ პროფილსა და ვაკანსიაზე დაკვირვებით შეადგინა.
 
 
ჰოსპიტალისტი - მომვლელი, ექთანი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 232,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 1900-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 4
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 19%
 
ფარმაცევტი
 


წლიური საშუალო ხელფასი: 124,000$


ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 4000-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 4
 


სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 28%
 
 
 სტრატეგიული მენეჯერი
 
 წლიური საშუალო ხელფასი: 125,000$
 
 ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 500-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 8
 


სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 31%
 
 
ფინანსური დირექტორი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 135,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 800-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 6
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 51%
 
საიტის საიმედოობის დეველოპერი/ვებ-პროგრამისტი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 155,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 600-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 8
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 112%
 
 
Front-end დეველოპერი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 104,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 1000-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 8
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 82%
 
მონაცემთა ბაზების ინჟინერი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 107,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 1400-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 8
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 35%
 
 
ფინანსური ანალიტიკოსი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 65,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 4000-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 10
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 55%
 
 
ტექნიკური პროგრამების მენეჯერი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 140,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 500-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 10
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 37%
 

საწარმოს ანგარიშის მენეჯერი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 180,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 800-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 8
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 74%

მონაცემთა მეცნიერი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 113,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 2100-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 8
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 45%
 
პროდუქციის მენეჯერი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 105,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 3600-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 8
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 30%
 
პროექტების მენეჯერი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 100,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 4500-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 8
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 25%
 
პროგრამირების მენეჯერი
 


წლიური საშუალო ხელფასი: 130,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 1400-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 6
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 42%
 


გაყიდვების დირექტორი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 145,000$
 


ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 2000-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 6
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 31%
 
 
გადაწყვეტილებების მენეჯერი/არქიტექტორი (Solutions architect)
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 134,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 2000-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 6
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 28%
 
 
მომხმარებელთან ურთიერთობის მენეჯერი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 82,300$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 1000-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 10
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 91%
 
 პროგრამული ინჟინერიის მენეჯერი
 
 წლიური საშუალო ხელფასი: 148,300$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 1100-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 8
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 38%
 
 
გუნდის ლიდერი/ჩართულობის გაზრდის ლიდერი
 
წლიური საშუალო ხელფასი: 93,000$
 
ვაკანსიების რაოდენობა Linkedin-ზე: 1200-ზე მეტი
 
კარიერული წინსვლის მაჩვენებელი 10 ქულიდან: 10
 
სამუშაო ადგილების მატების მაჩვენებელი: 425%
 
 
 
 
 
 
 

სრული ვერსიის ნახვა 1tv.ge